武进区机关幼儿园教育工会“教工之家”建设年度工作量化考核标准
单位 武进区机关幼儿园 考核总分:100分 自评总得分 考核总得分 2021 年 月 日
内容 | 考核具体内容 | 评分标准 | 评分依据 | 权重 | 自评 | 考核 |
政治 理论 学习 (6分) | (1)工会干部、工会会员政治理论学习。 | 工会干部学习每年不少于4次、配合学校党政组织工会会员政治学习每年不少于2次。 | 查台帐、学习记录 | 3 | ||
(2)有宣传阵地,定期刊出墙报、黑板报或宣传橱窗。 | 每年不少于4次。 | 查台帐、看留底资料 | 3 | |||
师德 行风 建设 (16分) | (3)广泛开展“群体师德创优”活动。 | 年度活动有计划、有总结。 | 查台帐、看资料 | 3 | ||
(4)组织教职工学习《中小学教师职业道德规范》。 | 每年组织学习一次,并以组处室或年级段为单位张帖《规范》。 | 查台帐、实地查看 | 3 | |||
(5)组织开展“群体师德创优”先进组处室和师德标兵评选活动。 | 每两年组织一次评选。 | 查台帐、看资料 | 4 | |||
(6)组织新老教师开展“传帮带”活动。 | 学校有“传帮带”活动计划、制度、参加者名单及活动内容。 | 查台帐、看资料 | 3 | |||
(7)开展岗位练兵、技能比武等活动。 | 学校每年组织活动2次以上。 | 查台帐、看资料 | 3 |
内容 | 考核具体内容 | 评分标准 | 评分依据 | 权重 | 自评 | 考核 |
工会 自身 建设 (40分) | (8)按时进行换届选举。工会委员会、经费审查委员会组织健全。 | 换届前向县教育工会提出书面请示,并按时换届选举,资料齐全。 | 查台帐、换届资料 | 4 | ||
(9)女教职工人数在25人以上建立女职工委员会。 | 女职工委员会已建立。 | 查台帐 | 2 | |||
(10)建立工会分会、工会小组。 | 工会分会、工会小组已建立。 | 查台帐 | 2 | |||
(11)积极发展新会员。 | 教职工入会率达100%。 | 座谈了解、查台帐 | 2 | |||
(12)重视工会干部、工会积极分子的培训工作。 | 每年至少培训2次。 | 查台帐 | 2 | |||
(13)工会委员会活动正常。 | 委员会每年至少召开4次会议。 | 查台帐 | 3 | |||
(14)“教工之家”活动室建设。 | 建有多功能厅、棋牌室、阅览室、健身房等活动场所,并有一定数量的活动器材和相应的管理制度。 | 实地查看 | 5 | |||
(15)基层工会概况、工会性质、主要任务、工会主席职责上墙。 | 上墙内容齐全 。 | 实地查看 | 5 | |||
(16)建立健全工会工作台帐。 | 台帐内容齐全、记录清楚。 | 查台帐 | 5 | |||
(17)财务制度健全,收好、管好、用好工会经费,经审委员会作用发挥好。 | 会费收缴按时,帐册齐全,经费使用合理,收支情况每年向会员公布一次。 | 座谈了解,查台帐 | 3 | |||
(18)建有通讯、信息员队伍。 | 每年有2篇以上信息、报道交县教育工会。 | 见信息、报道 | 3 | |||
(19)工会工作有计划、总结。 | 年初有计划、年终有总结上交县教工会。 | 查看计划、总结 | 4 | |||
内容 | 考核具体内容 | 评分标准 | 评分依据 | 权重 | 自评 | 考核 |
教代 会工 作 (25分) | (20)组织教职工学习《浙江省中小学校教职工(代表)大会工作规程》。 | 每年组织学习一次。 | 座谈了解、查台帐 | 2 | ||
(21)建立学校教职工(代表)大会制度。 | 学校每年至少召开一次教职工(代表)大会,做到会前向县教育工会预报告、会后报告。 | 查教代会档案资料 | 5 | |||
(22)坚持教代会代表培训制度。 | 教代会召开前有对代表进行培训。 | 座谈了解,查台帐 | 2 | |||
(23)教代会三项职权得到落实(审议建议权、审议通过权、评议监督权)。 | 教代会以无记名投票表决方式履行审议通过权,其它两项职权得到较好落实。 | 座谈了解,查教代会档案资料 | 4 | |||
(24)设立教代会专门工作小组(一般设有教学科研改革小组、民主评议干部小组、聘任工作监督协调小组、提案工作小组、生活福利小组)。 | 有专门工作小组名单,有开展活动记录。 | 查台帐、教代会档案资料 | 4 | |||
(25)建立教代会提案征集、处理工作制度。 | 教代会有提案、会后提案得到较好落实。 | 查教代会档案资料 | 4 | |||
(26)加强民主管理,推行校务公开。 | 有校务公开小组和监督小组,应公开的内容按规定要求公开,并建立校务公开向教代会报告制度。 | 座谈了解,查台帐、教代会档案资料 | 4 | |||
维护 合法 权益 (13分) | (27)维护教职工的合法权益,及时反映教职工的呼声和要求。 | 教职工的合法权益得到维护。 | 座谈了解,查台帐 | 3 | ||
(28)坚持“六必访”制度。 | 职工生病住院、生活困难、家有突发事件、家庭发生矛盾、家有丧事、权益受损时必访。 | 座谈了解,查台帐 | 3 | |||
内容 | 考核具体内容 | 评分标准 | 评分依据 | 权重 | 自评 | 考核 |
维护 合法 权益 | (29)建立特困教工档案,做好送温暖工作。 | 建立特困教职工档案并组织开展送温暖活动。 | 座谈了解,查台帐 | 2 | ||
(30)有计划地组织教职工疗休养。 | 有疗休养计划并按计划组织教职工疗休养。 | 查台帐 | 2 | |||
(31)努力推进校园文化建设,组织开展丰富多彩的群众性文体活动。 | 每年组织全体教职工开展文体活动2次以上。 | 查台帐 | 3 | |||
奖励 与处 罚 | (32)集体获奖。 | 被县级工会评为先进的基层工会(含学校)加6分,学校中层(含分会)加3分。市级加一倍,省级加二倍,国家级加三倍。 | 见表彰通报 | |||
(33)个人获奖。 | 被县级工会评为各类先进的加2分,市、省、国家级加分标准同上。 | 见表彰通报 | ||||
(34)在县级工会组织的演讲、征文、文娱体育等各类比赛中获得奖励名次。 | 第一名(含一等奖)加3分,第二名(含二等奖)加2分,第三名(含三等奖)加1分,第四至六名加0.5分;集体项目×2计算。市、省、国家级加分标准同上。 | 见表彰通报 | ||||
(35)有工会工作经验在市级以上工会会议上介绍或报刊、电台发表播出。 | 个人材料市级加2分,省级加4分,国家级加6分;集体材料加一倍。 | 提供原件或复印件 | ||||
(36)乐于接受县级以上工会召开的现场会、研讨会、经验交流会等会议。 | 每次加5分。 | 由县教育工会提供 | ||||
(37)教工代表县参加各类演出、比赛。 | 参加者每人次加0.3分,获奖按34项进行奖励,集体项目人均奖励分按总分除10进行计算。 | 由县教育工会提供 | ||||
(38)县教育工会组织召开的工会干部会议。 | 每少参加一次扣2分。 | 会议报到记录 | ||||
(39)县教育工会组织的各类比赛、竞赛活动。 | 每少参加一次扣2分。 | 由县教育工会提供 |